Como una noticia muy positiva calificó la alcaldesa Virginia Reginato la nueva cifra de cesantía dada  a conocer  por el INE y que en Viña del Mar alcanzó 5,4% en el trimestre Abril-Junio, 1,7% menos que igual fecha del 2012 y un 0,3% menor al trimestre Marzo-Mayo.

La autoridad comunal destacó que esta baja ya es una constante en Viña del Mar y es una cifra está muy debajo del promedio regional y nacional y por tanto “es un aliciente para seguir trabajando en conjunto con el sector privado, en medidas productivas que inyecten una mayor inversión y por tanto más fuerza de trabajo para los viñamarinos en rubros como la construcción y el turismo”.

Agregó que a través de la Oficina Municipal de Intermediación Laboral (OMIL),   se realizan diferentes cursos de capacitación lo que posibilita que los interesados puedan postular a mejores empleos; además de la realización de talleres de apresto laboral y encuentros con empresarios para crear vínculos fuertes que permita mayores oportunidades a quienes se encuentran sin trabajo.

En este sentido también, destacó que la  Bolsa Nacional de empleo –conectada  ha sido una herramienta fundamental para la colocación de personas, ya que a través de este sistema digital pueden postular a diferentes opciones laborales.

La cesantía a nivel nacional fue de 6,2 y regional 6,8.